Día Internacional de la Mujer: Igualdad de género hoy para un mañana sostenible
Por
Comparte :
El tema del Día Internacional de la Mujer para este 2022 es “Igualdad de género hoy para un mañana sostenible”, reconociendo la contribución de las mujeres y las niñas de todo el mundo, que están liderando los esfuerzos de respuesta, mitigación y adaptación al cambio climático para construir un futuro más sostenible para todas las personas.
Existe un vínculo fundamental entre género, equidad social y cambio climático. Por eso, es necesario reconocer que, sin igualdad de género hoy, el futuro sostenible y equitativo seguirá estando fuera de nuestro alcance.
Las mujeres, niñas y adolescentes sufren más el impacto de la crisis climática, ya que esta amplifica las desigualdades de géneros existentes y pone la vida de las mujeres en peligro. Dado que son ellas quienes soportan la carga de los efectos de esta crisis, también es esencial que lideren y dirijan el cambio, ya que sin mujeres, niñas y adolescentes es poco probable lograr un planeta sostenible y un mundo en el que exista igualdad de género.
En el marco de este día, desde la Pontificia Universidad Católica de Valparaíso reconocemos la contribución de las mujeres, niñas y adolescentes de todo el mundo, que están liderando los esfuerzos de respuesta, mitigación y adaptación al cambio climático para construir un futuro más sostenible para todas las personas.
Avances en materia de género
ACCIONES FRENTE AL ACOSO, HOSTIGAMIENTO, VIOLENCIA Y DISCRIMINACIÓN ARBITRARIA
La Universidad cuenta con una Comisión para la Prevención y Acompañamiento en conductas de Acoso,
Hostigamiento, Violencia y Discriminación Arbitraria, y un reglamento en esta materia, que ha permitido enfrentar estas conductas reprochables, que vulneran los valores institucionales.
Esta normativa que regula las relaciones entre los distintos miembros de la comunidad universitaria, realizó una importante reforma que dio la posibilidad de resolver nudos críticos detectados en los dos primeros años de funcionamiento. Esto ha permitido, entre otras cosas, agilizar los plazos de tramitación, fijar criterios uniformes en la resolución de casos y avanzar procedimentalmente.
INCORPORACIÓN EN POLÍTICAS
Durante el 2020, la Universidad ajustó su política de investigación e innovación, con la finalidad de actualizarla en correspondencia a los cambios presentes en el escenario nacional e internacional, logrando, además, un total alineamiento con el Plan de Desarrollo Estratégico.
Los principales elementos incorporados en esta nueva política corresponden a la relevancia de la integridad en la generación del conocimiento, el enfoque de género y la concordancia con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas.
PROGRAMA EQUIDAD DE GÉNERO
El Programa Equidad de Género declara como propósito incorporar la perspectiva de género en los diversos ámbitos universitarios, fortaleciendo la construcción de relaciones equitativas que prevengan la violencia que se ejerce principalmente sobre mujeres y diversidades sexuales y de género. Durante el último año, se siguió fortaleciendo un clima de educación y respeto frente a las distintas identidades, orientaciones sexuales y expresiones de género, en la totalidad de los ámbitos institucionales a través de material de guía, capacitaciones y talleres dirigidos a la comunidad universitaria.
PUCV Sostenible
